La OMC presenta mañana martes el borrador de reforma del organismo internacional que se definirá del 26 al 29 de marzo próximos
Luego de nueve meses de trabajos, los miembros de la OMC concluyeron una serie de reuniones dedicadas a avanzar en los trabajos sobre la reforma de la OMC. A lo largo del último mes, los miembros han intercambiado opiniones sobre un proyecto de declaración ministerial y un plan de trabajo para definir el alcance de los esfuerzos de reforma que se realizarán después de la Decimocuarta Conferencia Ministerial (CM14) que se celebrará los días 26 a 29 de marzo.
También finalizaron los preparativos para el debate político a nivel ministerial sobre la reforma que se celebrará en la CM14 en Yaundé (Camerún). El facilitador para la reforma, Embajador Petter Ølberg de Noruega, dijo que los debates fueron sustantivos, sensatos y que se caracterizaron en todo momento por un espíritu positivo.
Señaló que este borrador equilibra cuidadosamente las perspectivas de los 166 miembros, conciliando los diferentes niveles de ambición y especificidad. El facilitador reconoció que persisten las preocupaciones de los miembros sobre el borrador y señaló que una mayor redacción por sí sola no las resolverá.
Durante una sesión de transparencia con todos los miembros el 5 de marzo, el Embajador Ølberg anunció que presentará el borrador revisado más reciente de la declaración ministerial y el plan de trabajo al Consejo General para su consideración por parte de los ministros en la MC14. El Consejo General está programado para los días 10 y 11 de marzo de 2026.
La semana pasada, el facilitador compartió un plan revisado que incorporaba opiniones y sugerencias expresadas por los miembros durante las consultas que duraron un mes.
El Embajador Ølberg afirmó: “Desde junio de 2025, hemos invertido nueve meses de esfuerzo colectivo sostenido y de buena fe. Dicho esfuerzo ha dado como resultado un borrador de la Declaración Ministerial de Yaundé sobre la Reforma de la OMC y un borrador del Plan de Trabajo. Si la plena satisfacción sigue siendo difícil de alcanzar, es porque el equilibrio que hemos logrado es genuino y porque hemos alcanzado el límite práctico de lo que se puede lograr responsablemente aquí en Ginebra”.
El Embajador Ølberg señaló que las revisiones buscaban mantener el alto nivel de los textos, a la vez que proporcionaban la orientación política necesaria de los ministros. Los textos revisados también evitan prejuzgar la dirección del trabajo, a la vez que reflejan la diversidad de opiniones de los miembros, tanto sobre el fondo como sobre el proceso.
El Embajador Ølberg celebró varias rondas de consultas grupales con miembros de la OMC para discutir una versión revisada del plan de trabajo y discutir la estructura de las conversaciones ministeriales en sesiones paralelas, incluidas preguntas clave para los ministros, en Yaundé.
El actual proyecto de declaración contiene el compromiso de los ministros de proseguir la labor de impulso de las reformas tras la CM14. También instruye a los funcionarios en Ginebra a intensificar su labor y a presentar recomendaciones concretas y sustanciales para la próxima Conferencia Ministerial.
El plan de trabajo describe el alcance de la labor futura, comenzando por las áreas en las que los miembros han centrado recientemente sus esfuerzos iniciales, como la toma de decisiones, el desarrollo y el trato especial y diferenciado, así como las cuestiones relacionadas con la igualdad de condiciones.
Establece las modalidades de ejecución de la labor, con plazos indicativos y puntos de control. También incluye una referencia a la reforma del sistema de solución de diferencias de la OMC, señalando que las consultas continuarán después de la CM14 bajo los auspicios del Órgano de Solución de Diferencias.
El plan de trabajo también está diseñado para ser flexible y garantizar la capacidad de respuesta a las necesidades de los miembros y la agilidad institucional. El plan incluye un anexo que refleja las discusiones mantenidas por los miembros desde enero, el cual pretende servir de guía para su trabajo.